Administração de pessoas: Recent submissions
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Comunicação interna institucional
(2011)Resumo: Este trabalho foi desenvolvido em uma Instituição de Ensino Superior, aqui denominada Faculdade X. O estudo teve por finalidade avaliar a efetividade da comunicação interna da Faculdade e identificar os fatores que ... -
Orientações sobre motivações para a área de atendimentos a orgão públicos do HSBC Bank Brasil S.A.
(2005)Não inclui resumo -
Estresse ocupacional : análise dos operadores no setor de tele-atendimento de um banco de grande porte
(2005)Não inclui Resumo -
Planejamento estratégico nas instituições culturais públicas e privadas
(2009)Resumo: A instituição Culturais no país, tanto públicas como privadas, vem passando por uma forte reformulação no que se refere aos modelos de gestão. Uma das maiores dificuldades encontradas para que estas instituições ... -
A gestão do processo comunicacional orientada para a qualidade de ensino
(2009)Resumo: A educação atua na formação do trabalhador, nas sociedades modernas, com alta complexidade de cultura e com a globalização, onde as informações estão chegando cada vez mais rápido as pessoas, muda a forma de vida ... -
Capacitação de gestores : projeto de levantamento de necessidade de desenvolvimento gerencial
(2008)Resumo: Este trabalho tem o objetivo de analisar aspectos importantes dos processos de treinamento e desenvolvimento dentro de uma organização, especialmente voltados para a área gerencial. Através da revisão teórica pode-se ... -
Avaliação da qualidade dos produtos e serviços prestados pela Biblioteca de Ciências Jurídicas : um estudo de usuários
(2009)Resumo: O presente trabalho teve como objetivo avaliar a qualidade dos produtos e serviços prestados pela Biblioteca de Ciências Jurídicas da UFPR, visando a satisfação dos usuários. Por meio dessa avaliação foram reconhecidos ... -
Programa de treinamento para servidores e estagiários da Secção de Empréstimo da Biblioteca de Ciências Humanas e Educação do Sistema de Bibliotecas da Universidade Federal do Paraná
(2008)Resumo: Trata da proposta de implantação do Programa de Treinamento para servidores e estagiários que atuam no balcão de atendimento da Seção de Empréstimo da Biblioteca de Ciências Humanas e Educação do Sistema de Bibliotecas ... -
Aspectos motivacionais que impulsionam policiais militares a servirem nas RONE (Rondas ostensivas de natureza especial) a partir da teoria da higiene de Frederick Herzberg
(2007)Resumo: O objetivo central desta monografia e verificar quais são os fatores que conduzem os integrantes das RONE da Companhia de Polícia de Choque da Polícia Militar do Paraná, a satisfação e a insatisfação em seu ambiente ... -
Efeitos do estresse na qualidade de vida dos profissionais de enfermagem
(2007)Resumo: O presente trabalho teve por objetivo estudar os efeitos do estresse na qualidade de vida dos colaboradores da área de enfermagem do Ambulatório e do Pronto Atendimento do Hospital da Polícia Militar. Foram utilizados ... -
Gestão por competencias na administração publica no Governo do Estado do Parana : estudo de caso
(2007)Resumo: A estudo versa sobre a gestão por competências na administração pública e teve como objetivo discutir sobre a possibilidade da implantação da gestão por competências e da avaliação de desempenho no Quadro Próprio ... -
Administração de recursos humanos na empresa turistica : um estudo de caso do SESC Turismo Social - Parana
(2004)Não inclui resumo. -
O estresse e suas consequências na produtividade dos funcionários do Citibank : um estudo de caso nas agências de Curitiba
(2004)Resumo: A velocidade das transformações que estão acontecendo no mundo, decorrentes da globalização dos mercados e da economia, na rapidez das comunicações, na realidade virtual, nos sistemas avançados de processamento e ... -
A percepção dos funcionários sobre a avaliação de desempenho : um estudo de caso na Agência Empresarial Curitiba Norte do Banco do Brasil S/A
(2004)Resumo: Na economia do conhecimento, onde as mudanças ocorrem em velocidades nunca antes imaginadas, as empresas para serem competitivas e assegurarem sua sobrevivência, necessitam transformar as pessoas que nelas trabalham, ... -
O desenvolvimento de pessoal no Blue Tree Towers Curitiba Premium Hotel : o fator treinamento para a qualidade de serviços
(2004)Resumo: Neste projeto técnico se encontram os fundamentos básicos da busca da qualidade nos Serviços de Hotéis, e alguns aspectos históricos do movimento desta busca, com um enfoque especial no Desenvolvimento e Treinamento ... -
Avaliação de desempenho : estudo de caso em empresa familiar
(2004)Resumo: Esse trabalho visou fazer uma análise do processo de avaliação de desempenho de uma organização, para que se observe à articulação das situações reais da empresa à teoria exposta, propondo-se uma nova metodologia. ...