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Inteligência espiritual, um novo conceito de liderança
(2011)
Resumo: O objetivo deste trabalho é estabelecer uma conexão entre inteligência espiritual e liderança transformadora em um esforço para incentivar ainda mais as pesquisas sobre a legitimidade de inteligência espiritual no ...
Satisfação no trabalho : um estudo de caso baseado nas teorias de Maslow e Herzberg
(2011)
Resumo: A satisfação do trabalhador em seu ambiente profissional vem sendo discutida por diversos autores com diferentes focos, tendo em vista que através do trabalho é possível o atingimento da satisfação no âmbito pessoal ...
Gestão por competências em uma empresa familiar
(2011)
Resumo : A proposta do presente projeto visa analisar a percepção dos funcionários sobre o processo de sistema de gestão por competências que está vinculado à avaliação de desempenho de uma empresa familiar. Cujo sistema ...
Comprometimento organizacional : uma pesquisa comparativa entre as formas de trabalho docente : estatutários e contratados (PSS) e seus reflexos na relação professor-aluno nos cursos profissionalizantes no Colégio Estadual de Ensino Fundamental, Médio e Profissional Pedro Macedo - exercício 2010/2011
(2011)
Resumo : O presente trabalho proporciona um estudo de caso, tendo como eixo central de investigação, o comprometimento organizacional dos professores de educação profissional no Colégio Estadual Pedro Macedo (estatutários ...
Sucessão em empresa familiar : estudo de caso Rowal
(2011)
Resumo : Este trabalho de pesquisa formatado através do estudo de caso do Centro Automotivo Rowal, uma empresa de pequeno porte, de prestação de serviço de manutenção e reparo de automóveis, localizada em Curitiba – PR. A ...
Proposta para diagnóstico do sistema de avaliação de desempenho dos Correios no Paraná, na perspectiva de seus colaboradores
(2011)
Resumo: A proposta do presente projeto técnico tem como escopo a "GESTÃO POR COMPETENCIAS" e esta focada na ferramenta de Avaliação de Resultados denominada GCR - Gestão por Competências e Resultados, utilizada pela ECT - ...
Retenção de talentos
(2011)
Resumo: Foi abordado neste estudo formas de reter talentos em uma empresa multinacional com sede no Brasil prestadora de serviços, a partir da analise de um estudo de caso. E para o desenvolvimento do estudo na primeira ...
Comunicação interna institucional
(2011)
Resumo: Este trabalho foi desenvolvido em uma Instituição de Ensino Superior, aqui denominada Faculdade X. O estudo teve por finalidade avaliar a efetividade da comunicação interna da Faculdade e identificar os fatores que ...