O novo papel da liderança nas organizações

Abstract

Resumo :A Liderança é um assunto polemico que vem chamando a atenção de muitos gestores nos dias de hoje. Muitos gestores se perguntam: o que é um líder afinal? Liderança é a capacidade de cativar pessoas a seguir seu caminho, sem impor, sem ordenar. Liderar é persuadir e atrair seguidores pela simples convicção. Se voltarmos ao tempo, veremos grandes líderes da historia que cativaram um grande publico sem oferecer nada em troca, seus liderados o acompanhavam pela convicção. Como é o caso de Jesus Cristo e Alexandre o Grande. Foram grandes líderes, quais podemos ter como exemplo do que é de fato ser líder. Não podemos dizer exatamente o que faz de uma pessoa um líder, pois são muitas as causas que levam pessoas e grupos seguirem sua influência. As características do líder e do grupo, o estilo de liderança, a cultura da organização, entre outros, são fatores que podem determinar o sucesso ou fracasso de uma liderança. O que ficará claro é que todas as teorias abordadas e mostradas serão importantes para desenhar o "líder ideal", se é que ele existe, se é que se possa descrever um líder ideal. A tendência em termos de liderança que fica clara é a do líder que olha seu subordinado como pessoa.