Estudo sobre a implementação de um programa de estágio remunerado em uma cooperativa agroindustrial

Abstract

Resumo: O trabalho apresentado tem como objetivo propor e analisar a viabilidade de implementação de um programa de estagio remunerado em uma Cooperativa Agroindustrial, com foco em atração e retenção de talentos da área de Medicina Veterinária. Inicialmente, foi realizado um diagnóstico da situação-problema, que identificou a necessidade de implementar um plano estratégico para suprir a demanda por profissionais formados em Medicina Veterinária, expondo as dificuldades da Cooperativa em atrair e manter profissionais qualificados. Com base nesse diagnostico, foi desenvolvida uma proposta de programa de estágio remunerado, firmando parcerias com instituições de ensino, processo seletivo, treinamento de supervisores, projeto e acompanhamento dos estagiários. Em seguida, foi realizado um estudo de viabilidade econômico-financeira, analisando os investimentos necessários e os benefícios esperados do programa de estágio remunerado. Os resultados previstos incluem a redução do tempo de contratação, a valorização da relação dos técnicos com os produtores e a promoção da cultura de retenção de talentos e plano de carreira. Por fim, são apresentados os riscos esperados e as medidas preventivas para garantir o sucesso do programa de estágio