Implementação do banco de talentos no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Paraná

Abstract

Resumo: O presente trabalho procurou compreender como ocorreu o processo de implementação do Banco de Talentos do Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Paraná? Por meio de um estudo de caso e abordagem qualitativa foi possível compreender que a implementação efetiva de programas de desenvolvimento de talentos é fundamental para aprimorar e potencializar o desempenho dos colaboradores, independentemente de ser uma organização pública ou privada. Iniciativas como essa têm o poder de impactar positivamente nos resultados, contribuindo para alcançar um nível elevado de desempenho organizacional. Assim como impulsionar a produtividade, fomentar a inovação, eficiência operacional e capacidade de adaptação as constantes mudanças. Este estudo destaca que, apesar das barreiras e desafios encontrados, investir no aprimoramento e desenvolvimento dos talentos pode resultar em impactos positivos significativos e agregar valor à organização. Isso se reflete na capacidade de auxiliar na tomada de decisões estratégicas, na alocação adequada da força de trabalho conforme os requisitos de cada cargo e na melhoria da eficiência dos processos