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    Grau de satisfação profissional dos auxiliares de necropsia do Instituto Medico Legal do Paraná

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    EVELISE ROSANA ELIAS.pdf (8.813Mb)
    Data
    2007
    Autor
    Elias, Evelise Rosana
    Metadata
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    Resumo
    Resumo: Faz parte dos sentimentos que frequentemente acometem as pessoas, especialmente no mundo moderno, o medo da morte e de tudo o que se relaciona com a finitude da vida humana, ocasiões sempre acompanhadas de muita emoção. O que se dizer então de atividades de trabalho que envolvam, quase que diuturnamente, o ato de confrontar-se com o desaparecimento definitivo da pessoa. Dentre estas profissões estão a dos auxiliares de autópsia. Este estudo visa apreciar o grau de satisfação profissional desta categoria, buscando identificar possíveis providências as serem tomadas administrativamente para melhorar as condições de trabalho. Material e método. Utilizou-se como instrumento de pesquisa um questionário com perguntas a serem respondidas pelos funcionários do IML de Curitiba, para avaliar a qualidade de vida, percepções subjetivas sobre lazer, associativismo; satisfação consigo mesmo e ainda, com outros aspectos da vida, relações familiares e de amizade, expectativas para o futuro, condições e segurança dos materiais utilizados nas autópsias, relações hierárquicas, reconhecimento profissional, riscos a saúde física e mental. Resultados. Os resultados são apresentados em gráficos e tabelas. Dentre os questionados, 40% concordam totalmente que o necrotério do IML é um lugar calmo e agradável. 40% concordam que a relação entre as pessoas e boa, porem, 33% discordam. Com relação a reposição e a segurança dos materiais utilizados no serviço foi atribuído grau médio de satisfação. Com relação a saúde dos funcionários, analisando o percentual de respostas "sim", conclui-se que de modo geral a percepção da própria saúde mental e física, e satisfatória. Conclusão. Da avaliação dos resultados pode-se depreender que a maioria dos funcionários esta satisfeita com a profissão.
    URI
    https://hdl.handle.net/1884/62416
    Collections
    • Administração de pessoas [187]

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