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dc.contributor.otherLeal, Felipept_BR
dc.contributor.otherUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização MBA Gestão de Talentos e Comportamento Humanopt_BR
dc.creatorPreviati, Cláudia Ribeiropt_BR
dc.date.accessioned2025-03-12T13:51:29Z
dc.date.available2025-03-12T13:51:29Z
dc.date.issued2016pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1884/54020
dc.descriptionOrientador : Felipe Lealpt_BR
dc.descriptionArtigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização MBA em Gestão de Talentos e Comportamento Humanopt_BR
dc.descriptionInclui referênciaspt_BR
dc.description.abstractResumo : O presente artigo teve como objetivo apresentar analises preliminares sobre asaúde em grupos de trabalho, como ela pode influenciar positivamente ou negativamente dentro de alguma organização. Estudos foram realizados em uma instituição pública federal de ensino, através de uma pesquisa quali-quantitativa, que respondeu quais fatores influenciam tanto na saúde do funcionário quanto da organização. Os dados levantados evidenciaram que tanto o ambiente interno quando externo afetam o dia a dia das organizações, que fatores pessoais, interpessoais, ambientais e organizacionais são os responsáveis por isso. Também mostrou-se que em algumas vezes, as instituições são responsáveis por situações causadoras de estresse, devendo tomar ações e definir políticas de trabalho visando à saúde de seus colaboradores, mas, também, que cada profissional é responsável, de igual forma, pelo seu bem estar, em especial sobre fatores pessoais que são 'levados' ao trabalho.pt_BR
dc.format.extent1 recurso online : PDF.pt_BR
dc.format.mimetypeapplication/pdfpt_BR
dc.languagePortuguêspt_BR
dc.subjectHigiene do trabalhopt_BR
dc.subjectEnsinopt_BR
dc.subjectInstituiçõespt_BR
dc.titleSaúde e grupo de trabalho : um estudo sobre os fatores estressores em uma instituição federal de ensinopt_BR
dc.typeTCC Especialização Digitalpt_BR


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