dc.contributor.author | Freiberger, Zelia | pt_BR |
dc.contributor.other | Bulgacov, Sérgio, 1950- | pt_BR |
dc.contributor.other | Universidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização em Administração de Pessoas | pt_BR |
dc.date.accessioned | 2018-04-23T19:46:34Z | |
dc.date.available | 2018-04-23T19:46:34Z | |
dc.date.issued | 2004 | pt_BR |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/1884/55337 | |
dc.description | Orientador: Sergio Bulgacov | pt_BR |
dc.description | Monografia (Especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização em Administração de Pessoas | pt_BR |
dc.format.extent | 85 f. | pt_BR |
dc.format.mimetype | application/pdf | pt_BR |
dc.language | Português | pt_BR |
dc.subject | Pessoal - Avaliação - Avaliação | pt_BR |
dc.title | Avaliação de desempenho : um estudo de caso | pt_BR |
dc.type | Monografia Especialização | pt_BR |