Resumo: Este trabalho teve por objetivo expor as dificuldades da realização do processo sucessório em empresas familiares, em especial as de pequeno e médio porte. As principais dificuldades identificadas na gestão empresarial ...

Resumo: A proposta do presente projeto técnico, focaliza o tema da "GESTÃO POR COMPETÊNCIAS" e corresponde a pesquisa e analise critica de caso de implantação desse sistema junto a CELEPAR - Companhia de Informática do ...

Resumo: Este trabalho tratara de compreender, através da comprovação de dados provenientes do estudo de caso, pesquisas e entrevistas, as prováveis causas da rotatividade voluntária de funcionários ocorridas nos últimos ...

Resumo: O presente trabalho visa entender como funciona o processo de recrutamento e seleção (R&S) na empresa lguaçu Celulose. Uma empresa só terá um bom desempenho se puder contar com a capacidade de cada um de seus ...

Resumo: O presente trabalho fala do treinamento de um modo geral e das diferenças entre o termo treinamento e desenvolvimento de pessoas dentro das organizações modernas sob o enfoque de potencial humano e não de recursos ...

Resumo: Este trabalho discute a aplicação dos Subsistemas de Remuneração por Competências como tendência nas organizações atuais para o estabelecimento do diferencial competitivo através das pessoas. Para isso foi realizada ...

Resumo: Este trabalho é um estudo de caso realizado em um hospital-ensino da região de Curitiba, especializado no tratamento de pacientes oncológicos. O foco do estudo são as causas potencializadoras de conflitos organizacionais ...