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dc.contributor.advisorMarques, Francisco Paulo Jamil, 1980-pt_BR
dc.contributor.authorZagonel, Sandra Reginapt_BR
dc.contributor.otherUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Humanas. Curso de Especialização em Sociologia Políticapt_BR
dc.date.accessioned2021-07-07T15:56:18Z
dc.date.available2021-07-07T15:56:18Z
dc.date.issued2018pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1884/57091
dc.descriptionOrientador : Francisco Paulo Jamil Marquespt_BR
dc.descriptionMonografia (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Humanas, Curso de Especialização em Sociologia Políticapt_BR
dc.descriptionInclui referênciaspt_BR
dc.description.abstractResumo : O presente Trabalho de Conclusão de Curso tem como objetivo analisar um conjunto de aspectos do processo de terceirização do trabalhador no Brasil, tendo como base para construção deste trabalho a experiência como trabalhadora terceirizada, por um período três anos como Assistente Social, na COHAB-CT (Companhia de Habitação Popular - Curitiba/PR), nos anos de 2013 a 2016. O trabalho está estruturado em dois capítulos. No primeiro capítulo, faremos um breve resgate histórico da Revolução Industrial, assim como também uma abordagem do sistema capitalista, ressaltando alguns pontos deste sistema, verificando em que medida sua estrutura se associa às condições de trabalho precarizado no século XXI. Como fechamento deste capítulo, será elaborada uma síntese da trajetória dos direitos conquistados pelos trabalhadores em algumas legislações. O segundo capítulo, será referente ao trabalho terceirizado no contexto Brasileiro, abordando também alguns aspectos do trabalho terceirizado na França. Será feita uma discussão para definição das características deste tipo de atividade laboral, trazendo alguns pontos positivos e negativos do trabalhador terceirizado. Serão apresentadas as principais atividades que podem ser terceirizadas, como desverticalização, compra de serviços, alocação de mão de obra, entre outros serviços que são terceirizados. Por último serão trabalhadas também algumas legislações como a Súmula 331 do Tribunal Superior do Trabalho (TST) e a Lei da Terceirização 13.429/2017, que tem como principal característica, a liberação irrestrita para contratação de terceirizados para realizarem as atividades fim das empresas.pt_BR
dc.format.extent1 arquivo (42 p.) : PDF.pt_BR
dc.format.mimetypeapplication/pdfpt_BR
dc.languagePortuguêspt_BR
dc.subjectTerceirizaçãopt_BR
dc.subjectCapitalismopt_BR
dc.subjectPrecarizaçãopt_BR
dc.subjectTrabalhadorespt_BR
dc.titleO trabalho terceirizado a partir do olhar de uma trabalhadora terceirizadapt_BR
dc.typeMonografia Especialização Digitalpt_BR


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