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dc.contributorPacheco, Vicentept_BR
dc.contributor.otherUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização em Controladoriapt_BR
dc.creatorJoakinson Junior, Eloirpt_BR
dc.date.accessioned2024-06-11T18:29:26Z
dc.date.available2024-06-11T18:29:26Z
dc.date.issued2005pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1884/60560
dc.descriptionOrientador: Vicente Pachecopt_BR
dc.descriptionMonografia(Especializaçao) - Universidade Federal do Paraná,Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização em Controladoriapt_BR
dc.descriptionInclui referênciaspt_BR
dc.description.abstractResumo: A Governança Corporativa atualmente está tomando lugar de destaque no meio empresarial, por conta do seu alto grau de responsabilidade com princípios alicerçados em transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa, este modelo está sendo adotado atualmente pelas maiores corporações do mundo. Trazendo dessa forma maior transparência nas demonstrações financeiras, e agregando valor as ações das companhias. Portanto, o trabalho focaliza principalmente os conceitos de governança, suas correlações com ética empresarial e responsabilidade social, todos esses conceitos alinhados a evolução do tema no Brasil, seus fomentadores, geração de valor agregado para as companhias, bem como destacamos também as contribuições da BOVESPA (Bolsa de Valores de São Paulo), CVM (Comissão de Valores Mobiliários) e IBGC (lnstituto Brasileiro de Governança Corporativa), criando os níveis diferenciados de governança Corporativa, códigos de conduta e outros normativos respectivamente. Portanto, hoje o mundo efetivamente está alinhado ao tema, ética é a palavra de ordem no novo cenário mundial, não há como um mercado sobreviver com a falta de conduta dos administradores agindo em benefício próprio e prejudicando as pessoas menos influentes no ambiente corporativo, acionistas minoritários, e para fazer frente a essas questões que tecnicamente são chamadas de conflito de agência a governança corporativa aparece como um marco histórico que provavelmente teve início recente, mas não terá término. Portanto, o tema é relevante e atual e será abordado mais adequadamente ao longo deste trabalho.pt_BR
dc.format.extent1 recurso online : PDF.pt_BR
dc.format.mimetypeapplication/pdfpt_BR
dc.languagePortuguêspt_BR
dc.subjectGovernança corporativapt_BR
dc.titleGovernança corporativapt_BR
dc.typeTCC Especialização Digitalpt_BR


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