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dc.contributor.advisorMartins, Onilza Borges, 1940-2018pt_BR
dc.contributor.otherUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização em Administração de Recursos Humanospt_BR
dc.creatorPoncheck, Dione do Rociopt_BR
dc.date.accessioned2026-03-06T10:30:28Z
dc.date.available2026-03-06T10:30:28Z
dc.date.issued1995pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1884/101182
dc.descriptionOrientadora: Profª Onilza Borges Martinspt_BR
dc.descriptionProjeto Diagnóstico (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização em Planejamento e Organização da Administração de Recursos Humanospt_BR
dc.descriptionInclui referênciaspt_BR
dc.description.abstractNão inclui resumopt_BR
dc.format.extent1 recurso online : PDF.pt_BR
dc.format.mimetypeapplication/pdfpt_BR
dc.languagePortuguêspt_BR
dc.subjectAdministração de pessoalpt_BR
dc.subjectClima organizacionalpt_BR
dc.titlePadrões e aspectos culturais determinantes do clima organizacional na Dialmeida Artes Gráfica Ltdapt_BR
dc.typeTCC Especialização Digitalpt_BR


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