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dc.contributor.advisorScheliga, Eva Lenitapt_BR
dc.contributor.authorDanser, Lucíapt_BR
dc.contributor.otherPalermo, Hernánpt_BR
dc.contributor.otherUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Humanas. Programa de Pós-Graduação em Antropologiapt_BR
dc.date.accessioned2019-06-04T19:44:24Z
dc.date.available2019-06-04T19:44:24Z
dc.date.issued2017pt_BR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1884/58832
dc.descriptionOrientador: Eva Lenita Scheligapt_BR
dc.descriptionCoorientador: Hernán Palermopt_BR
dc.descriptionDissertação (mestrado) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Humanas, Programa de Pós-Graduação em em Antropologia. Defesa : Curitiba, 11/12/2017pt_BR
dc.descriptionInclui referências: p. 177-182pt_BR
dc.description.abstractResumo: O objetivo deste trabalho é compreender e refletir sobre como a fragmentação e a heterogeneidade afetam o coletivo trabalhista, na produção diária e fora dela, tomando como estudo de caso os trabalhadores da usina açucareira Ledesma, no norte da Argentina. A partir disso revelamos a forma específica de cooperação, entendendo que as diversas formas de organização permitem a emergência de diferentes sujeitos vinculados a um ou outro setor, demarcando os grupos, e com isso, as distinções nas condições de trabalho, que acaba criando um coletivo fragmentado. Desta forma, afirmamos que não é possível entender a organização sem analisar o seu oposto, a segmentação, como também é necessário compreender as diferentes trajetórias dos trabalhadores no espaço produtivo e fora dele. Sabe-se que os contextos trabalhistas em geral envolvem conflitos e a participação de diferentes sujeitos em uma rede de relacionamentos, que é formada a partir dos laços que os participantes criam, como são atravessados pela história através de processos políticos, econômicos e sociais. Portanto, neste artigo, abordamos as especificidades do caso açucareiro contemplando os processos históricos, bem como as circunstâncias dos sujeitos e o contexto geral em que se encontram, reconhecendo suas especificidades. Palavras chave: trabalho, cooperação, heterogeneidade, trabalhadores do açúcar.pt_BR
dc.description.abstractAbstract: The main goal of this work is to understand and reflect about the fragmentation and heterogeneity in the labor collective, in the daily production and outside of it, taking as a case study the sugar workers of the Ledesma sugar mill, in the north of Argentina. From this case we will reveal its specific forms of cooperation, understanding distinctions between those who participate in one or another sector, demarcating the groups, and with that the distinctions in working conditions, which result is a fragmented collective. In this way, we affirm that it is not possible to conceive the cooperation without analyzing its opposite, the segmentation, understanding the different trajectories of the workers in the productive space and beyond it. It is well known that labor contexts, whatever they may be, involve conflict and the participation of different subjects in an intricate network of relationships, made from the bonds that the participants build and also crossed by their history, political economic and social processes. Therefore, in this study we address the specificities of the sugar case contemplating the historical developments through which it went through, as well as the circumstances of the subjects and the general context in which they find themselves, recognizing their specificities. Key word: work, cooperation, heterogeneity, sugar workers.pt_BR
dc.description.abstractResumen: El objetivo de este trabajo es comprender y reflexionar acerca de cómo incide la fragmentación y la heterogeneidad en el colectivo obrero, en el cotidiano de la producciôn y por fuera de la misma, teniendo como caso de estudio a los trabajadores azucareros del ingenio Ledesma, en el norte de Argentina. A partir del mismo develaremos su forma específica de cooperación, entendiendo que al organizarse de una determinada manera subyacen distinciones entre los que participan en uno u otro sector, demarcándose los grupos, y con eso las distinciones en las condiciones de trabajo, lo que termina por configurar un colectivo fragmentado. De esta forma, afirmamos que no es posible concebir a la organización sin analizar su contracara la segmentación, comprendiendo las diferentes trayectorias de los trabajadores en el espacio productivo y por fuera del mismo. Es sabido que los contextos laborales, cualesquiera sean, implican conflictividad y la participación de diferentes sujetos en una intricada red de relaciones que no sólo está hecha de los vínculos que los participantes construyen, sino que también están atravesados por su historia, por procesos políticos, económicos y sociales. Por tanto, en este trabajo abordamos las especificidades del caso azucarero contemplando los procesos históricos por los que atravesó, como así también las circunstancias de los sujetos y el contexto general en el que se encuentran, reconociendo sus especificidades. Palabras claves: trabajo, cooperación, heterogeneidad, trabajadores del azùcar.pt_BR
dc.format.extent182 p. : il. (algumas color.).pt_BR
dc.format.mimetypeapplication/pdfpt_BR
dc.languagePortuguêspt_BR
dc.subjectAntropologiapt_BR
dc.subjectTrabalhadores da agroindustria açucareirapt_BR
dc.subjectTrabalho - Argentinapt_BR
dc.subjectAçúcar - Usinaspt_BR
dc.titleLas Fragmentaciones del trabajo : una etnografia de los trabajadores del azúcar en el norte de Argentinapt_BR
dc.typeDissertação Digitalpt_BR


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