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Associação dos estilos de liderança no uso do sistema de controle gerencial e o efeito moderador das características observáveis de gestores de topo : evidências em empresas familiares do segmento supermercadista
(2017)
Resumo: A Teoria dos Escalões Superiores preconiza que as características individuais dos gestores de topo influenciam suas escolhas, e remetem aos aspectos psicológicos e são denominadas de características observáveis ...
A influência do board interlocking na qualidade da informação contábil em empresas brasileiras
(2017)
Resumo: O objetivo desta tese consiste em examinar a influência de características do Board Interlocking sobre a Qualidade da Informação Contábil no período de 2010 a 2015. Tendo em conta a multidimensionalidade da Informação ...
A percepção de justiça organizacional em contratos de incentivos e seu efeito na congruência entre objetivos pessoais e organizacionais
(2017)
Resumo: Os objetivos pessoais dos gestores podem não ser congruentes com os objetivos da organização. O conflito de interesse está no cerne da discussão da Teoria da Agência. Um dos mecanismos para reduzir os conflitos de ...
O papel mediador da confiança entre líderes e liderados na relação do sistema de controle gerencial com os objetivos organizacionais
(2017)
Resumo: O presente estudo tem por objetivo analisar de que maneira a confiança entre líderes e liderados medeia a relação do Sistema de Controle Gerencial (SCG) com os objetivos organizacionais. Para tanto, parte da ...