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    Sucessão em empresa familiar e melhorias organizacionais

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    ELISANGELA GISELE DE MOURA.pdf (9.063Mb)
    Date
    2008
    Author
    Moura, Elisangela Gisele de
    Metadata
    Show full item record
    Subject
    Empresas familiares - Sucessão
    Administração de pessoal
    xmlui.dri2xhtml.METS-1.0.item-type
    Monografia Especialização
    Abstract
    Resumo: Este trabalho teve por objetivo expor as dificuldades da realização do processo sucessório em empresas familiares, em especial as de pequeno e médio porte. As principais dificuldades identificadas na gestão empresarial desse tipo de organização envolvem problemas como a realização da transferência de poder de uma geração para outra, os obstáculos para o desenvolvimento do processo de sucessão e os conflitos entre os familiares. Destacando-se a falta de planejamento do processo, a incompatibilidade da visão dos sucessores com a dos fundadores em relação a estratégia da empresa, e a centralização do poder pelo fundador. Concluiu-se o trabalho com uma sugestão para um processo de sucessão, passo a passo, para que seja aplicado a qualquer empresa
    URI
    https://hdl.handle.net/1884/64023
    Collections
    • Administração de pessoas [184]

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