Search
Now showing items 1-10 of 15
Aspectos culturais brasileiros nas organizações e o estilo de tomada de decisão
(2013-06-05)
Sem resumo.
Desenvolvimento da competência intercultural grupal em equipes multiculturais de empresas multinacionais
(2016)
Resumo: Esta pesquisa investigou o processo de desenvolvimento da competência intercultural grupal, por meio da análise deste fenômeno a partir de um estudo de caso desenvolvido junto a uma equipe multicultural em uma ...
A Construção da identidade profissional policial-militar orientada pelas lógicas institucionais : um estudo de caso no Estado do Paraná
(2016)
Resumo: Esta pesquisa objetiva analisar como as Lógicas Institucionais (IL) orientam a
construção da identidade profissional policial-militar, por meio da realização de
estudo de caso na Polícia Militar do Paraná (PMPR). ...
Capacidades dinâmicas, interpretação e lógicas institucionais : um estudo de caso em instituição de ensino superior
(2016)
Resumo: Esta tese analisou como ocorreu o processo de desenvolvimento das capacidades dinâmicas a partir da influência das lógicas institucionais sobre a decisão (seize) e a ação (reconfiguração) dos gestores de uma ...
O poder disciplinar enquanto uma dimensão da cultura organizacional : um estudo multicasos em instituições de ensino superior privadas
(2016)
Resumo: O trabalho do docente nas instituições de ensino superior privadas possui, além da inerente gama de atividades, complexos arranjos de demandas e sistemáticas de controle e desempenho que visam à adequação da ...
Cultura organizacional e vivências de prazer e sofrimento no trabalho : um estudo de caso com professores de graduação, em Instituições Federais de Ensino Superior
(2017)
Resumo; A pesquisa buscou analisar como a cultura organizacional se entrelaça às vivências de prazer e sofrimento no trabalho de professores de graduação, em Instituições Federais de Ensino Superior. Tal problematização ...
Conflito trabalho-família e cultura organizacional : um estudo com mulheres trabalhadoras no contexto brasileiro
(2017)
Resumo: Trabalho e família são duas instâncias básicas na vida de grande parte de homens e mulheres adultos. A dificuldade em conciliar as demandas dessas duas esferas pode provocar o conflito trabalho-família, que ocorre ...
Orientação para o mercado : desenvolvimento de um instrumento de medida aplicavel a hospitais
(1995)
Resumo: A orientação para o mercado é um tema que vem despertando grande interesse em todas as áreas ligadas à administração. O objetivo principal deste trabalho é desenvolver um instrumento para medir a orientação para o ...
Influencias da implantaçao da gestao da qualidade total na cultura e na identidade organizacional
(2013-10-25)
Resumo: Este trabalho de pesquisa tem por objetivo estudar a influência da implantação da GQT - Gestão da Qualidade Total nos valores, nas crenças e em outros atributos culturais que delineiam a cultura e a identidade ...
Cultura organizacional e identidade
(2013-06-05)
Resumo: O trabalho desenvolvido se originou da necessidade de levarmos em consideração a influência das exigências mercadológicas atuais na vida pessoal e profissional dos "sujeitos que habitam as organizações". Nosso foco ...